Opportunité d’emploi au CCRHA - Directeur général

Le Conseil canadien pour les ressources humaines en agriculture (CCRHA) est un organisme national à but non lucratif qui a été créé afin de trouver des solutions aux enjeux liés aux ressources humaines auxquels font face les entreprises du secteur agricole canadien. Le CCRHA travaille en partenariat avec les intervenants-clés du secteur agricole et les représentants des gouvernements et des établissements d’enseignement afin de chercher, développer et communiquer des solutions aux problèmes d’emploi et de développement des compétences en agriculture.

Directeur général 

Le Conseil est à la recherche d’un candidat pour occuper le poste intéressant et stimulant de directeur général. Relevant du conseil d’administration, le directeur général est principalement responsable de mener et diriger le CCRHA. Il s’occupe notamment de gérer le personnel, les opérations et les projets entrepris par le Conseil ainsi que de promouvoir et de commercialiser les services et programmes offerts aux clients potentiels (ministères, milieu de l’enseignement, organisations agricoles et groupes de producteurs, secteur privé).

Votre expérience démontre que vous pensez de façon stratégique, que vous êtes un solide gestionnaire et que vous avez déjà travaillé avec des conseils d’administration. Les relations interpersonnelles, la communication et l’esprit d’équipe sont importants à vos yeux. Votre diplomatie et votre discernement de même que votre aptitude à bâtir des partenariats assureront le succès du CCRHA.

Pour obtenir une description de poste détaillée, visitez le www.renaudfoster.com. Si vous possédez le profil nécessaire pour diriger le CCRHA, veuillez manifester votre intérêt en envoyant votre curriculum vitæ et une lettre de présentation, à titre confidentiel, au plus tard le 10 février 2012, à Renaud Foster, à tfoster@renaudfoster.com ou à npoirier@renaudfoster.com.